A Mérnökök és Technikusok Szabad Szakszervezete, több tárgyalást és egyeztetést követően aláírta az idei évre vonatkozó megállapodást a MÁV Zrt.-vel, amelynek alapját a tavalyi évben köttetett 3 évre szóló bérmegállapodás adta.
A megállapodás több részből tevődik össze:
Alanyi jogú béremelés
6-7-8-9-10 MMK rendszerbe sorolt munkavállalók 10 % ;
11-12-13 MMK rendszerbe sorolt munkavállalók 12%;
15 MMK rendszerbe sorolt munkavállalók 9,5 %
16-17 MMK rendszerbe sorolt munkavállalók 9 % alanyi jogú béremelésben részesülnek.
Differenciált alapbéremelést
6-14. MMK-ba tartozók esetében a differenciálási keret 0,5%,
15. MMK osztályban lévőknél 1%,
16-17. MMK-osztályban lévőknél pedig 1,25%.
A 6-14-es, illetve a 15-17-es MMK-csoportokra meghatározott differenciálási keret csak a megjelölt MMK-csoporton belül használható fel.
Diplomás minimálbér
A felsőfokú állami iskolai végzettséget igénylő munkakörökben a „diplomás minimálbér” az alábbiak szerint emelkedik:
főiskolai végzettség (bachelor, Bsc-, BA) esetén 300 000 Ft/hó;
egyetemi végzettség (master, MSc-, MA) esetén 340 000 Ft/hó
További bérrendezések
2018. január 1-jétől a váltókezelői munkaköröket (a váltókezelő-gyakornoki munkakör kivételével), valamint a gurítóberendezés-kezelő, a váltóállító táblakezelő, valamint a vonat fel- és átvevő munkaköröket a 9-es MMK-kategóriába sorolták át, így esetükben az alanyi jogú alapbéremelés már ennek megfelelően valósul meg.
Munkabérelőleg felső határának megemelése
Az igényelhető munkabérelőleg felső határa 150 000 Ft-ról 240 000 Ft-ra változik.
Segélykeret összegének megemelése
A rendkívüli élethelyzethez kapcsolódó segélyjuttatásokra a korábbi 3100 Ft/fő keretösszeg helyett 2018-ban 3300 Ft/fő munkavállalói keretösszeg áll rendelkezésre. Ehhez kapcsolódóan a temetési segély mértéke a korábbi 55 000 Ft-ról 60 000 Ft-ra emelkedik.
Önkéntes nyugdíjpénztári tagság
2018. január 1-jétől a munkavállaló alapbérének 3,5 százaléka.
Vasúti járművezetők bérpótléka
A MÁV Zrt. vasúti járművezetőinek balesetmentességét ösztönző bérpótlék biztosítására kötött megállapodást változatlan feltételekkel további egy évre, 2018. december 31-ig meghosszabbították.
