II. fokú hőségriasztás van érvényben
A hőség nem csupán kellemetlenség, hanem komoly egészségügyi és munkabiztonsági kockázatot jelent. A tartósan magas hőmérséklet fokozott terhelést ró a szervezetre, növeli a kiszáradás, a hőkimerülés, a hőguta és a munkahelyi balesetek kockázatát, ezért az általánostól eltérő munkavédelmi szabályokat kell alkalmazni.
Különösen veszélyeztetettek a szabadban dolgozók és a nehéz fizikai munkát végzők, valamint a klimatizálatlan helyiségben munkát végző munkavállalók. A hőség csökkentheti a koncentrációt és növelheti a reakcióidőt.
Az MTSZSZ felhívta a munkáltatók figyelmét a vonatkozó törvényi szabályok betartására, a klímák üzemképes állapotának ellenőrzésére, valamint a szükséges ívóvíz biztosítására.
Szakmai fórum Miskolcon a Bosch Power Tool-nál
Szakmai tematikus rendezvényt tartottunk a miskolci Bosch-nál. Elnök asszony kiemelte a taglétszám növelésének fontosságát és annak szerepét az érdekképviseleti munka hatékonyságában. A résztvevő tisztségviselők között technikusok, szellemi állományú munkavállalók, műszakvezetők és operátorok is jelen voltak. A vegyes összetétel lehetőséget adott arra, hogy több területet érintő kérdések és javaslatok kerüljenek megvitatásra.
Tárgyalások a Dunakeszi Járműjavítóban, az MTSZSZ a bértárgyalások megkezdését sürgeti
Június 18-án egyeztetést tartottunk a Dunakeszi Járműjavítóban dolgozó tagjaink érdekében.
A munkáltató javaslatot tett a kollektív szerződés módosítására, amely lehetővé teszi, hogy július 1-étől Budapest Keleti műhely is munkavégzési helye legyen a Járműjavító munkavállalóinak, segítve ezzel a MÁV Személyszállítási Zrt. feladatellátását is.
Ismerve a vállalat helyzetét, a megbeszélésen az MTSZSZ kiemelte, hogy a bértárgyalások megkezdése nem várhat tovább.
MÁV Pályaműködtetési Zrt.: beruházások, munkakörülmények és munkavállalói megbecsülés a VÉT ülés középpontjában
Elhangzott, hogy az uniós források megérkezésével komoly vasúti pályamegújítási beruházások indulhatnak, amelyek jelentős szakmai felkészültséget és munkavállalói helytállást igényelnek.
Az MTSZSZ kiemelte, hogy a fejlesztések mellett legalább ilyen fontos a dolgozók munkakörülményeinek javítása, a szolgálati helyek megfelelő felszereltsége és a munkavállalók biztonsága. Fontos téma volt a mesterséges intelligencia és az automatizáció térnyerése is.
Az MTSZSZ jelezte: a technológiai fejlődés önmagában nem lehet cél, csak akkor szolgálja valóban a vasutat, ha közben figyelembe veszi a munkavállalók érdekeit, a képzési szükségleteket, a biztonságot és a munkahelyek jövőjét. A munkáltató részéről elhangzott, hogy a korábbi szakszervezeti kérések egy részével szakmailag egyetértenek, azonban a bérjellegű kérdések rendezését jelenleg forráshiány nehezíti. Az MTSZSZ álláspontja változatlan: a vasutas munkavállalók teljesítménye, felelőssége és többlet terhei elismerést érdemelnek.
Nyaralj kedvezményesen Nagyatádon a Hotel Solárban
2026.07.08-11. között: 3 éjszaka szállás félpanzióval, klimatizált prémiumszobában bekészítéssel, szuper strandolás egy közeli (kristálytiszta vizű és lassan mélyülő tónál) Horvátországban, vacsora a legjobb horvát pizzériában, 1 db egésznapos strandbelépő
Részvételi díj: 69.900 Ft/fő + IFA Szakszervezeti ár : 63.700 Ft/fő + IFA
